OBJETIVO GENERAL :


Su objetivo: formar profesionales de la administración, que sean capaces de optimizar los recursos de las organizaciones y de fomentar la creación de otras, mediante la aplicación, adaptación e innovación de conceptos, métodos y técnicas de la administración. Asimismo, desarrollar una actitud emprendedora para propiciar el logro de los propósitos de productividad, calidad y competitividad, contribuyendo al desarrollo social y económico del país.

Para lograrlo se cuenta con un sistema de apoyo que permite obtener información actualizada de distintas fuentes nacionales e internacionales.

EL licenciado en administración, está capacitado para generar y emprender proyectos empresariales propios, o para coadyuvar en la creación de nuevas organizaciones cuyas iniciativas se generen en su ámbito socioeconómico.


Perfil Profesional


Con base en los conocimientos adquiridos y en su desempeño profesional esperado, los principales rasgos de su perfil lo habilitarán para:

• Formular objetivos y estrategias generales y particulares de la organización.
• Aplicar sus conocimientos acerca del proceso administrativo en el desarrollo de las funciones de organización, propiciando la excelencia y la calidad.
• Crear, innovar y adaptar la práctica administrativa en la organización.
• Analizar, aplicar y adaptar los conocimientos, avances e innovaciones del campo administrativo.
• Adquirir y desarrollar capacidades y habilidades para ejercer estilos de liderazgo acordes con las características organizacionales.
• Utilizar en forma eficiente y eficaz los recursos de una organización.
• Adquirir y ejercitar habilidades para la prevención, manejo y solución de problemas y conflictos organizacionales.
• Analizar, diagnosticar e interpretar la situación de las organizaciones en su medio ambiente.
• Establecer mecanismos de vinculación de la organización con el entorno.
• Integrar, coordinar y dirigir equipos de trabajo interdisciplinarios.
• Establecer sistemas de comunicación adecuados a las necesidades de la organización.
• Aplicar en el desarrollo de sus funciones, las disposiciones legales.
• Tomar decisiones de factibilidad que propicien el desarrollo de la organización.
• Manejar paquetes computacionales. Para optimizar las actividades administrativas.
• Desempeñar diferentes funciones, de acuerdo con los requerimientos de la organización.
• Realizar investigaciones en áreas de su competencia.
• Manifestar y fomentar actitudes de compromiso, solidaridad, respeto a la ética profesional y disposición de servicio.
• Propiciar en su medio el ejercicio de habilidades empresariales para la creación y desarrollo de nuevas organizaciones.
• Dominar el idioma inglés.

Áreas, asignaturas, horas y créditos

Plan de Estudios